途雖遠，堅毅可達 任雖重，恒為必就

        循“新”出發(fā)，向“新”求進。以新質(zhì)生產(chǎn)力，持續(xù)強化科技創(chuàng)新，加快企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展步伐。 1月8日下午，邢鋼召開2024年生產(chǎn)經(jīng)營總結(jié)及2025年計劃專題會，聽取各二級單位、部室、子公司工作匯報，全面總結(jié)2024全年工作，分析現(xiàn)存問題，研判當前形勢，就2025年降本增效、提升市場占有率等重點工作進行安排部署。    

        公司黨委書記、董事長張育明，總經(jīng)理彭世丹，總工程師兼董事長總經(jīng)理助理田新中及李紅超、馮志權(quán)、徐會云、朱曉蓉、侯浩然等其他領(lǐng)導出席會議。

       2025年，是邢鋼未來發(fā)展的最為關(guān)鍵的一年，一方面國內(nèi)嚴重“內(nèi)卷”，競爭激烈；另一方面涉及威縣新項目熱試、投運，需要新老廠區(qū)雙線并行運營。    

        潮頭登高再擊槳，無邊勝景在前頭。張育明強調(diào)，2025年，全體員工更需“擼起袖子，加油干”，借力國家不斷加大制造用鋼的扶持力度，全面確保新廠區(qū)項目建設積極推進，為新邢鋼爭創(chuàng)一個美好未來。在今后工作中，各級管理人員要堅持日監(jiān)控、周分析、月總結(jié)模式，確保預算目標的完成；各單位管理層要在做好本職工作的同時，學習經(jīng)營，學會創(chuàng)造效益，要著眼企業(yè)未來，高標準站位，在生產(chǎn)運營、科技創(chuàng)新、人才培養(yǎng)、定制化服務營銷等領(lǐng)域，多維思考持續(xù)發(fā)力，把邢鋼建設成為國際一流特鋼長材創(chuàng)新型引領(lǐng)企業(yè)；企業(yè)要繼續(xù)做大、做強品牌， 大力弘揚自信自強、守正創(chuàng)新、踔厲奮發(fā)、勇毅前行的精神品質(zhì)，給員工創(chuàng)造價值認同和幸福感。

       會議強調(diào)，各單位要做好安全隱患排查及治理，杜絕險兆事故；對于項目作業(yè)，要做好風險源辨識，尤其杜絕違章指揮、違章作業(yè)；環(huán)保層面，體現(xiàn)全員參與，共同努力，爭取邢鋼的創(chuàng)A評級，實現(xiàn)綠色低碳發(fā)展；質(zhì)量方面，要結(jié)合質(zhì)量百日攻關(guān)活動，進一步穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量，聚焦于邢鋼重點客戶資源，針對質(zhì)量問題，開展好專項攻關(guān)。    

       會議指出，各單位要腳踏實地抓好生產(chǎn)經(jīng)營，繼續(xù)開展好提質(zhì)、降本工作，徹底打破“大鍋飯”思想，持續(xù)優(yōu)化高爐操作，做好系統(tǒng)對標，強化各種鐵前配料方案和降本核算，實現(xiàn)煉鐵成本的最優(yōu)；設備層面，扎實開展好修舊利廢，貫徹落實好三級點檢，做好設備隱患治理的閉環(huán)管理，并做好專業(yè)技術(shù)人才儲備及技術(shù)培養(yǎng)工作。

       會議要求，產(chǎn)品開發(fā)工作要貼近市場、滿足客戶定制化需求，加大新品種開發(fā)力度，提供完美至極服務，成為新產(chǎn)品引領(lǐng)標桿企業(yè)。 “途雖遠，堅毅可達，任雖重，恒為必就”。目前，威縣新廠區(qū)建設已進入設備安裝新階段，各單位要做好充分準備，重視新廠區(qū)的信息化建設，并從人員調(diào)配，規(guī)章制定，熱試準備，以及雙線生產(chǎn)策劃等諸多方面精心籌備、穩(wěn)步實施，培育新質(zhì)生產(chǎn)力，將邢鋼新廠區(qū)打造成為“創(chuàng)新、智能、綠色、低碳 ”為標志的世界一流特鋼標桿企業(yè)，樹立行業(yè)綠色低碳轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展的典范。